Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.

Работа: Директор производства Реутов 2 вакансии

Domino's Pizza
33000
... международной сетью в области производства и доставки пиццы. Сегодня ... транспортной документации; Выполнение поручений директора ресторана. Мы предлагаем: Удобный ... Полное описание
ООО "Ангстрем-М"
30000 руб.
... "Ангстрем" - крупное российское предприятие по производству корпусной и мягкой мебели для ... карьерного роста от продавца до директора Выбор места работы с учетом ... Полное описание
Мы подобрали список вакансий из категории "ТОП менеджмент", которые могут вам подойти
Обязанности:Организация работы магазинаОрганизация и контроль работы сотрудниковВыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь и соблюдение бизнес-процессовВзаимодействие с проверяющими и контролирующими органамиВедение отчетности и анализ плановых показателей магазинаКонтроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование товарных запасов и ротацияУчастие в локальных и плановых инвентаризацияхОтветственность за главную кассу магазинаТребования:Образование не ниже среднего профессиональногоОпыт работы в торговле на руководящей позиции от года (продукты питания)Уверенный пользователь Пк (Word, Excel, почта Microsoft Outlook)Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудниковСвоевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов КомпанииЧестность, ответственность, дисциплинированность, внимательностьУсловия:Официальная "белая" заработная плата, выплата 2 раза в месяцОплата отпусков и больничных листовОформление медицинской книжки за счет КомпанииРабота рядом с домомВозможность профессионального и карьерного роста - все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счет КомпанииКорпоративные подарки и наградыКорпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подаркамиГрафик работы: 5/2 Полное описание
Обязанности:Организация работы магазинаОрганизация и контроль работы сотрудниковВыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь и соблюдение бизнес-процессовВзаимодействие с проверяющими и контролирующими органамиВедение отчетности и анализ плановых показателей магазинаКонтроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование товарных запасов и ротацияУчастие в локальных и плановых инвентаризацияхТребования:Образование не ниже среднего профессиональногоОпыт работы от 0,5 годаУверенный пользователь Пк (Word, Excel, почта Microsoft Outlook)Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудниковСвоевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов КомпанииЧестность, ответственность, дисциплинированность, внимательностьУсловия:График 2/2Ежемесячные премии (после испытательного срока)Официальная "белая" заработная плата, выплата 2 раза в месяцОплата отпусков и больничных листовРабота рядом с домомВозможность профессионального и карьерного роста - все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счет КомпанииКорпоративные подарки и наградыКорпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками Полное описание
Обязанности:Организация работы магазинаОрганизация и контроль работы сотрудниковВыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь и соблюдение бизнес-процессовВзаимодействие с проверяющими и контролирующими органамиВедение отчетности и анализ плановых показателей магазинаКонтроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование товарных запасов и ротацияУчастие в локальных и плановых инвентаризацияхОтветственность за главную кассу магазинаТребования:Образование не ниже среднего профессиональногоОпыт работы в торговле на руководящей позиции от года (продукты питания)Уверенный пользователь Пк (Word, Excel, почта Microsoft Outlook)Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудниковСвоевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов КомпанииЧестность, ответственность, дисциплинированность, внимательностьУсловия:Официальная "белая" заработная плата, выплата 2 раза в месяцОплата отпусков и больничных листовОформление медицинской книжки за счет КомпанииРабота рядом с домомВозможность профессионального и карьерного роста - все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счет КомпанииКорпоративные подарки и наградыКорпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подаркамиГрафик работы: 5/2 Полное описание
Обязанности:Организация работы магазинаОрганизация и контроль работы сотрудниковВыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь и соблюдение бизнес-процессовВзаимодействие с проверяющими и контролирующими органамиВедение отчетности и анализ плановых показателей магазинаКонтроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование товарных запасов и ротацияУчастие в локальных и плановых инвентаризацияхТребования:Образование не ниже среднего профессиональногоОпыт работы от 0,5 годаУверенный пользователь Пк (Word, Excel, почта Microsoft Outlook)Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудниковСвоевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов КомпанииЧестность, ответственность, дисциплинированность, внимательностьУсловия:График 2/2Ежемесячные премии (после испытательного срока)Официальная "белая" заработная плата, выплата 2 раза в месяцОплата отпусков и больничных листовРабота рядом с домомВозможность профессионального и карьерного роста - все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счет КомпанииКорпоративные подарки и наградыКорпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками Полное описание
Обязанности:Организация работы магазинаОрганизация и контроль работы сотрудниковВыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь и соблюдение бизнес-процессовВзаимодействие с проверяющими и контролирующими органамиВедение отчетности и анализ плановых показателей магазинаКонтроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование товарных запасов и ротацияУчастие в локальных и плановых инвентаризацияхТребования:Образование не ниже среднего профессиональногоОпыт работы от 0,5 годаУверенный пользователь Пк (Word, Excel, почта Microsoft Outlook)Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудниковСвоевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов КомпанииЧестность, ответственность, дисциплинированность, внимательностьУсловия:График 2/2Ежемесячные премии (после испытательного срока)Официальная "белая" заработная плата, выплата 2 раза в месяцОплата отпусков и больничных листовРабота рядом с домомВозможность профессионального и карьерного роста - все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счет КомпанииКорпоративные подарки и наградыКорпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками Полное описание
Обязанности:Организация работы магазинаОрганизация и контроль работы сотрудниковВыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь и соблюдение бизнес-процессовВзаимодействие с проверяющими и контролирующими органамиВедение отчетности и анализ плановых показателей магазинаКонтроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование товарных запасов и ротацияУчастие в локальных и плановых инвентаризацияхТребования:Образование не ниже среднего профессиональногоОпыт работы от 0,5 годаУверенный пользователь Пк (Word, Excel, почта Microsoft Outlook)Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудниковСвоевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов КомпанииЧестность, ответственность, дисциплинированность, внимательностьУсловия:График 2/2Ежемесячные премии (после испытательного срока)Официальная "белая" заработная плата, выплата 2 раза в месяцОплата отпусков и больничных листовРабота рядом с домомВозможность профессионального и карьерного роста - все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счет КомпанииКорпоративные подарки и наградыКорпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками Полное описание
Обязанности:Организация работы магазинаОрганизация и контроль работы сотрудниковВыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь и соблюдение бизнес-процессовВзаимодействие с проверяющими и контролирующими органамиВедение отчетности и анализ плановых показателей магазинаКонтроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование товарных запасов и ротацияУчастие в локальных и плановых инвентаризацияхТребования:Образование не ниже среднего профессиональногоОпыт работы от 0,5 годаУверенный пользователь Пк (Word, Excel, почта Microsoft Outlook)Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудниковСвоевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов КомпанииЧестность, ответственность, дисциплинированность, внимательностьУсловия:График 2/2Ежемесячные премии (после испытательного срока)Официальная "белая" заработная плата, выплата 2 раза в месяцОплата отпусков и больничных листовРабота рядом с домомВозможность профессионального и карьерного роста - все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счет КомпанииКорпоративные подарки и наградыКорпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками Полное описание
Обязанности:Организация работы магазинаОрганизация и контроль работы сотрудниковВыполнение плана по товарообороту, минимизация потерь и соблюдение бизнес-процессовВзаимодействие с проверяющими и контролирующими органамиВедение отчетности и анализ плановых показателей магазинаКонтроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование товарных запасов и ротацияУчастие в локальных и плановых инвентаризацияхТребования:Образование не ниже среднего профессиональногоОпыт работы от 0,5 годаУверенный пользователь Пк (Word, Excel, почта Microsoft Outlook)Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудниковСвоевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов КомпанииЧестность, ответственность, дисциплинированность, внимательностьУсловия:График 2/2Ежемесячные премии (после испытательного срока)Официальная "белая" заработная плата, выплата 2 раза в месяцОплата отпусков и больничных листовРабота рядом с домомВозможность профессионального и карьерного роста - все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счет КомпанииКорпоративные подарки и наградыКорпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками Полное описание
Обязанности: Организация работы магазина Организация и контроль работы сотрудников Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь и соблюдение бизнес-процессов Взаимодействие с проверяющими и контролирующими органами Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазина Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование товарных запасов и ротация Участие в локальных и плановых инвентаризациях Требования: Образование не ниже среднего профессионального Опыт работы от 0,5 года Уверенный пользователь Пк (Word, Excel, почта MicrosoftOutlook) Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудников Своевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов Компании Честность, ответственность, дисциплинированность, внимательность Условия: График 2/2 Ежемесячные премии (после испытательного срока) Официальная "белая" заработная плата, выплата 2 раза в месяц Оплата отпусков и больничных листов Работа рядом с домом Возможность профессионального и карьерного роста - все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию в собственном современном учебном центре, на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счет Компании Корпоративные подарки и награды Корпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками Полное описание